Deputy Recruitment Specialist
Max Nest Indonesia · 📍 Canggu · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Max Nest Indonesia adalah perusahaan yang bergerak di bidang properti dan pengembangan wilayah. Kami sedang mencari seorang Deputy Recruitment Specialist yang berbakat untuk bergabung dengan tim kami di Canggu. Peran ini adalah kesempatan yang ideal bagi Anda yang ingin berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan kami dan membantu kami membangun tim yang unggul.
Di posisi ini, Anda akan bekerja erat dengan tim Recruitment untuk mengelola proses rekrutmen, dari perekrutan hingga onboarding. Anda akan bertanggung jawab untuk memastikan bahwa kami mendapatkan kandidat berkualitas tinggi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan budaya perusahaan kami.
Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis, fleksibel, dan penuh tantangan. Jika Anda siap untuk mengambil tantangan dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, kami sangat menantikan lamaran Anda.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengelola proses rekrutmen, termasuk perekrutan, penilaian, dan seleksi kandidat.Membuat dan mengelola job descriptions dan job postings.Melakukan wawancara dengan kandidat dan memberikan umpan balik yang konstruktif.Bekerja sama dengan tim untuk memahami kebutuhan sumber daya manusia.Memantau dan melaporkan metrik rekrutmen, seperti waktu untuk mengisi posisi dan biaya per rekrutmen.Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya eksternal, seperti agen rekrutmen dan universitas.Mengelola proses onboarding untuk kandidat baru.Memastikan kepatuhan dengan hukum dan peraturan yang berlaku dalam proses rekrutmen.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
Sarjana atau setara dalam bidang Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.Pengalaman minimal 3 tahun dalam peran rekrutmen atau sumber daya manusia.Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HR.Kemampuan komunikasi yang kuat dan kemampuan untuk membangun hubungan dengan berbagai pihak.Kemampuan analitis dan pemecahan masalah.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.Pengalaman dalam industri properti atau pengembangan wilayah adalah nilai tambah.Bahasa Inggris yang baik adalah nilai tambah.🛠️ Keahlian
Kemampuan komunikasi yang kuatkemampuan analitiskemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamispengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak HRkemampuan untuk membangun hubungan dengan berbagai pihak.
Lowongan Terkait